2025年，马庄镇在县委、县政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，紧密结合马庄实际，主动担当、积极作为，系统谋划法治政府建设各项任务，厚植法治根基、赋能基层治理，推动全镇法治工作实现新提升、新突破。现将有关情况汇报如下：

一、主要举措和成效

（一）加强组织领导，完善工作机制

成立了以镇党委书记为组长的法治政府建设工作领导小组，明确各部门职责分工，确保法治政府建设工作有序推进。年初制定了法治政府建设工作计划，明确了工作目标和任务，将法治政府建设工作纳入了年度绩效考核内容。

（二）加强法治宣传教育，增强全民法治意识

通过定期举办法律知识讲座、发放宣传资料、悬挂横幅等形式，广泛宣传法律法规，增强了全民法治意识。组织开展了“法律七进”活动，深入进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位和进宗教场所，宣传法律法规，解答法律咨询，受到了广大群众的欢迎。

（三）加强依法行政，规范行政行为

严格执行重大行政决策程序，规范行政执法行为，提高了依法行政水平。聘请法律顾问，为政府决策提供法律咨询和服务。加强行政执法人员的培训和管理，提高行政执法人员的执法能力和水平。

（四）加强矛盾纠纷化解，维护社会稳定

建立健全了矛盾纠纷多元化解机制，加强了人民调解、行政调解和司法调解的衔接配合，有效化解了各类矛盾纠纷，维护了社会稳定。加强了对信访工作的领导，认真落实了领导包案制度，及时解决了群众反映的问题，维护了群众的合法权益。

二、存在的不足和原因

（一）法治意识有待进一步提高

部分干部的法治意识还比较淡薄，对法律法规的学习不够深入，缺乏运用法治思维和法治方式解决问题的能力。主要原因是法治宣传教育的力度不够大，宣传教育的形式不够多样化，宣传教育的内容不够贴近实际。

（二）依法行政水平有待进一步提高

部分行政执法人员的执法能力和水平还不够高，存在执法不规范的问题。主要原因是行政执法人员的培训和管理不够到位，行政执法监督机制不够健全，对行政执法行为的监督检查不够及时有效。

（三）法治宣传教育的针对性和实效性有待进一步提高

法治宣传教育的形式还不够丰富，缺乏针对性和创新性，对不同群体的宣传教育效果不够理想。主要原因是法治宣传教育的计划不够科学合理，宣传教育的资源不够整合利用，宣传教育的方式方法不够创新灵活。

三、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

（一）加强组织领导，推动法治建设工作

成立了以镇党委书记为组长的法治建设工作领导小组，定期召开会议，每季度研究解决法治建设工作中的重大问题。将法治建设工作纳入了党委、政府的重要议事日程，与基础经济社会发展同部署、同推进、同考核。

（二）加强学习，提高自身法治素养

认真学习习近平法治思想，贯彻落实党中央关于全面依法治国的重大决策部署和有关党内法规，不断提高自身的法治素养。带头尊法学法守法用法，自觉运用法治思维和法治方式解决问题、推动工作。

（三）加强对法治建设工作的督促检查

定期对法治建设工作进行督促检查，及时发现和解决存在的问题，确保法治建设工作取得实效。建立了法治建设工作考核评价机制，将法治建设工作纳入领导干部年度考核内容，对法治建设工作成效显著的单位和个人进行表彰奖励，对法治建设工作不力的单位和个人进行问责追究。

四、承担的法治政府建设重点任务落实情况

（一）加强规范性文件管理

严格执行规范性文件制定程序，加强对规范性文件的合法性审查和备案管理，确保规范性文件的合法性和有效性。建立了规范性文件清理制度，定期对规范性文件进行清理，及时废止或修改不符合法律法规和政策规定的规范性文件。

（二）加强行政执法监督

建立健全了行政执法监督机制，加强对行政执法行为的监督检查，及时纠正违法或不当的行政执法行为。建立了行政执法投诉举报制度，畅通了行政执法投诉举报渠道，及时受理和处理群众反映的行政执法问题。

（三）加强政务公开

建立健全了政务公开制度，加强对政务公开工作的监督检查，确保政务公开工作的真实性、准确性和及时性。建立了政务公开平台，及时发布政府信息，方便群众查询和监督。

五、2026年推进法治政府建设的主要安排

（一）加强法治宣传教育

进一步加强法治宣传教育，提高全民法治意识，营造良好的法治氛围。创新法治宣传教育的形式和内容，增强法治宣传教育的针对性和实效性。加强对重点人群的法治宣传教育，增强他们的法治意识和法律素质。

（二）加强依法行政

进一步加强依法行政，规范行政行为，提高依法行政水平。加强对行政执法人员的培训和管理，提高行政执法人员的执法能力和水平。加强对行政执法行为的监督检查，及时纠正违法或不当的行政执法行为。

（三）加强矛盾纠纷化解

进一步加强矛盾纠纷化解，维护社会和谐稳定，促进社会和谐。完善矛盾纠纷多元化解机制，加强人民调解、行政调解和司法调解的衔接配合，提高矛盾纠纷化解的效率和质量。加强对信访工作的领导，认真落实领导包案制度，及时解决群众反映的问题，维护群众的合法权益。

（四）加强法治队伍建设

进一步加强法治队伍建设，提高法治队伍的整体素质和业务能力。加强对法治工作人员的培训和管理，提高他们的业务能力和工作水平。加强对法治人才的引进和培养，充实法治队伍的力量。