2025年度，全校上下锚定“质量立校、内涵发展”核心目标，坚守“修学储能，励品励志”办学理念，以党建为引领，深耕教育教学、精抓队伍建设、笃行学生培养、夯实校园保障，各条战线凝心聚力、锐意进取，学校各项事业取得突破性进展，交出了一份亮眼的发展答卷，圆满完成了年度规划、计划、任务。

一、党建引领强根基，凝心铸魂聚合力

学校党委始终把党的建设摆在首位，全面深化党组织领导的校长负责制，以高质量党建引领学校高质量发展。一方面规范组织建设、筑牢战斗堡垒，严格按照“五个聚焦”要求推进党支部标准化建设，将党支部建在年级，让党组织成为教育教学的核心引领力量。累计召开党委会22次、党委理论学习中心组学习12次、专题研讨6次，开展谈心谈话近百人次，确保了学校各项决策部署落地生根；另一方面深化理论学习、强化思想引领，严格落实“第一议题”制度，将习近平新时代中国特色社会主义思想全面融入教育教学全过程，规范组织党委理论学习中心组学习、主题党日、双报到等各类活动，160余人次参与研讨交流。同时深化党纪学习教育与清廉学校建设，通过警示教育、党代表讲党课、专题知识竞赛等活动，引导党员干部筑牢廉洁自律思想防线。在全县中小学校主题思政精品课评选中，我校教师斩获2个一等奖、1个二等奖；在铸牢中华民族共同体意识优质课程评选、全县教育系统微党课竞赛中，我校教师均喜获一等奖。另外，丁兆杰同志获评全县“作风建设好榜样”，刘炜同志获评全县教育系统“双带头人”党组织书记，学校党建引领的示范作用得到充分彰显。

二、赋能教学提质效，实干笃行攀新高

学校始终坚守教学质量生命线，牢固树立“教学质量生命线”意识，聚焦教学主阵地，多措并举提质增效、再创佳绩。在规范教学常规方面，严格落实集体备课与大教研制度，开展校领导推门听课、巡课评课活动，倒逼课堂教学提质；组织公开课284堂，以评促教氛围日益浓厚；创新推行“激情早读”“三零自习”等特色举措，充分调动学生学习主动性，有效提升课堂参与度与学习效率。在强化师资培养方面，组织300余人次骨干教师赴深圳、苏州、聊城等地名校交流研学，沉浸式学习先进教学理念与管理经验；广泛组织教师参与省“互联网+教师专业发展”工程等各级各类培训，拓宽专业视野；深入实施青年教师“青蓝工程”，组建文理结对帮扶班级，56对师徒结对传帮带、共成长，助力青年教师快速站稳讲台、提升素养。在各级各类优质课比赛中，41人次踊跃参赛，获评市级一等奖2人、二等奖5人，县级一等奖7人、二等奖6人，充分展现了我校教师的专业素养与教学风采。在深化教研改革方面，聚焦教学难点、深耕细研实效，推行教研分层管理与“三生”精准帮扶举措，持续厚植艺体特色教育优势，激活教学发展内生动力。各教研组常态化开展专题教研活动，凝聚教研合力，破解教学瓶颈。1项市级课题顺利结题，多项县级课题成功立项或进入待结题阶段，教研成果丰硕。高中部依托联研共同体，常态化开展跨校联研活动，实现优质教育资源共建共享。在教学质量提升方面，2025年高考、中考成绩再攀新高，高考重点本科和普通本科保优率双过200%，实现跨越式突破。其中高考特控线进线数由入口74人增至221人，保优率达298.6%；一段线进线数由入口326人增至747人，保优率229.1%，本科总过线率69.93%，一段线过线提升率位居全市公办非一中类学校第一，学校获评“临沂市普通高中教学教研工作先进单位”，刘炜同志在全县教师节代表大会上代表先进单位作典型发言，卢子峰同志在全市高中教学工作会议上作典型发言。中考过线440余人，升学率近65％，巩固率超100％，圆满达成提质增效目标，用实干与担当交出了亮眼的教育答卷。

三、队伍建设强内核，人才支撑显优势

教师是立教之本、兴教之源，学校坚持制度立校与人才引领双驱动，锚定高质量发展目标，扎实推进师资队伍建设。一是强化制度保障，夯实队伍建设根基。立足师资队伍建设实际，聚焦教师成长与管理效能，新增及完善管理制度20余项，进一步理顺管理机制、明确工作要求，为教师干事创业、专业成长搭建坚实制度框架，实现管理有温度、服务有力度、落实有效度。二是优化梯队建设，激发队伍整体活力。截至2025年12月，学校在编在岗教职工达436人，其中正高级教师6人、高级教师131人、一级教师176人，形成梯次合理、结构优化、后劲充足的师资格局。新入职教师15人注入新鲜活力，9位教师光荣退休、4位教师合理调出，实现队伍动态平衡。同时坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，强化师资激励与成长扶持：2025年，全校82位教师获市级或县级表扬，4位教师记功，33名教师获评县级优秀教师，18位教师获评县级模范班主任；19位教师顺利转正，1位晋级正高级、12位晋级高级、20位晋级一级教师，19位认定为二级教师，42位分级聘任成功，13位教师获三十年教龄荣誉证书，43位教师完成教师资格定期注册。坚实的人才支撑，为学校教育高质量发展筑牢了核心根基，为教学改革、质量提升注入了强劲动力。

四、学生培养全方位，五育并举促成长

我校始终紧扣“立德树人根本任务”，坚守“低进高出，高进优出”育人理念，系统构建“五育并举”育人体系，多措并举促进学生全面发展、个性成长。一方面学校领导班子聚焦班主任队伍建设，与全体班主任开展全覆盖谈心谈话，精准收集班级管理问题与改进建议，及时研究解决，有效赋能班主任，持续提升育人能力；另一方面我校不断深化家校共育，通过校园开放日、家长会等多种形式畅通沟通渠道，凝聚育人合力，扎实推动学生培养各项工作落地见效。

在德育引领方面，常态化开展“爱国主义教育月”“强国有我”等主题教育活动，通过观看红色影片、举办主题演讲比赛等形式，厚植学生家国情怀；深入实施“文明班级”创建工程，借助主题班会、榜样评选等载体，培育学生良好行为习惯，营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚校园氛围。在习惯养成方面，依托学生会严格落实学生日常行为规范，对“激情早读”“三零自习”等情况常态化督查，着力培养学生自主管理能力。同时不断加强走读生、住校生日常管理及学生手机规范管理，定期开展安全法制等专题教育，通过颁发流动红旗等激励机制，实现了学生管理的规范化、有序化。在体质健康方面，完成全校学生体质健康测试与视力测试，成功举办第六届体育文化艺术节暨秋季田径运动会、初一年级冬季万米接力赛，全面覆盖各年级学生体育锻炼与健康监测需求，切实引导学生养成日常运动习惯、增强身体素质，有效落实“健康第一”的教育理念，为学生全面发展筑牢健康根基。在心理健康方面，扎实推进心理健康教育工作，定期组织心理委员培训、做好心理晴雨表汇总分析，圆满完成全国中学生心理监测相关工作；同时通过打造沉浸式心理课堂、邀请优秀学长开展汇报宣讲等活动，帮助学生缓解了学业与成长压力，塑造了健康向上的乐观人格。在综合素养提升方面，我校学子捷报频传：在2025年高中生创新能力大赛中，我校1人获全国三等奖，15人获省级一等奖，154人获省级二等奖，194人获省级三等奖；在第六届全国中学生环境保护优秀作文赛事中，我校1人获全国二等奖，2人获全国三等奖，1人获省一等奖，11人获省二等奖，10人获省三等奖，另有82人成功闯入第七届赛事复赛；在2025年全国中学生生物学奥林匹克竞赛中，宋暖、贾彦青获（山东省赛区）二等奖；在临沂市普通高中学生学科实验比赛中，王执、曹浩宇、季嘉硕分获物理、化学、生物实验一等奖；在费县第四届运动会中，我校学子表现卓越，分别以39金20银、25金10银的优异成绩，斩获青少年甲组团体第一和青少年乙组团体第一。

五、校园建设夯根基，保障服务暖人心

我校秉持“服务育人”理念，多措并举加强校园建设、完善保障机制，为教育教学工作提供了坚实支撑。在基础设施升级方面，持续优化办学条件，整合3间微机教室，更换16套教室多媒体设备，为102间教室安装护眼照明灯，为12名新入职教师配齐办公电脑；同步完成九一大道绿化带升级、田径场铺装修缮、培忠楼瓷砖整改等工程，校园环境面貌焕然一新。在后勤保障方面，及时完成各类场所设施维修更换，规范物资采购与领用登记管理，杜绝浪费；财务管理严格规范，坚持“过紧日子”思想，严格执行财经纪律与采购流程，合理调配资金，确保账物、账实相符及教学正常运转。在膳食服务方面，严格把控食品安全关，落实四级陪餐制与食品留样制度，通过平台采购引入7家供货商形成竞争机制，建立供应商资质审核与动态评估机制，规范操作流程；同时丰富菜品种类、结合师生口味调整食谱，开展菜品问卷调查，提升师生满意度，倡导“光盘行动”，营造节约用餐氛围。在重点项目推进方面，全力推进教学综合楼建设，现已完成前期手续办理并进入挂网招标阶段，同步完成中央预算资金申报；正有序推进老旧办公楼拆除工作，临时办公室改造全部完成，计划春节前完成搬迁。

六、安全保卫筑防线，平安校园护发展

我校始终坚守“安全第一”工作底线，着力健全安全管理体系，深化安全隐患排查治理，全力打造平安、和谐、稳定的校园环境。在制度建设与责任落实上，不断完善各项安全管理制度与应急预案，细化明确各岗位安全工作职责，严格执行安全包保责任制，切实推动安全意识入脑入心、安全责任落实落细；主动加强家校沟通协作，凝聚共管合力，强化校园日常巡逻，及时制止学生违规违纪行为，筑牢了校园安全保卫防线。在安全教育与能力提升上，坚持预防为主，以重要时间节点为契机，常态化开展防灾减灾、消防安全等主题班会教育，精心组织消防疏散、防震避险等应急演练，严格落实大休、节假日前“1530”安全教育制度，多次举办法制教育讲座，通过多元宣教形式，全面提升师生安全防范意识与法治观念，增强自救互救能力。在隐患排查与硬件保障上，定期开展校园及周边安全隐患集中排查整治，完善交通标志标线，增设减速带、石球等防撞设施，优化升级校园监控系统，新增监控点位，实现重点区域监控全覆盖、无死角；积极与公安机关建立联防联控机制，全力保障师生出行及校园出入安全，筑牢校园安全坚固屏障。

七、群团工作共繁荣，校园文化添活力

工会、团委等群团组织充分发挥桥梁纽带作用，凝心聚力、丰富载体，让校园文化焕发新活力。一是工会工作暖心务实、服务到位。扎实开展师德教育系列活动，组织专题会议学习有偿补课整治方案，完成师德师风考核；组织退休老教师前往孟良崮战役纪念馆、沂南红嫂党性教育基地开展红色研学，举办教职工乒乓球比赛、花样面点培训、天蒙山健步行等文体活动；密切关注教职工身心健康，为538名教师组织健康查体，为432名在职教师购买意外伤害险和“住院+重疾”互助保险，帮助30多名教职工完成医药费二次报销、办理家属医疗保险，用心关怀困难职工生活，切实增强了教职工的归属感与幸福感。二是团委工作亮点突出、引领有力。通过开展“青年大学习”网上主题团课、团干部培训班、主题升旗仪式等活动，强化团员思想引领，并通过举办校园歌手大赛、舞蹈大赛、新年新诗会、元旦联欢会等文体活动，成功推进播音主持、志愿服务、青春旋律合唱团等学生社团建设；另外结合教师节、中秋节、国庆节、重阳节等重要节点，开展近20次节日主题活动，既丰富了校园文化生活，展现了学生青春风采，也培养了学生奉献精神，传承了中华优秀传统文化。

风劲帆满图新志，砥砺奋进正当时。下一步，费县第二中学将总结经验、正视不足，以更饱满的热情、更务实的作风、更有力的举措，深化教育教学改革，提升办学质量，努力办好人民满意的教育，为费县教育高质量发展作出新的更大贡献！